韶关曲江区协调劳动关系三方共同推进集体协商工作

　　为进一步扩大曲江区域企业集体协商覆盖面，实现集体协商工作提质增效，构建和谐劳动关系，近日，韶关市曲江区总工会联合区人社局、工商联召开协调劳动关系三方会议。曲江区总工会、区人社局、区工商联等相关领导参加会议。

　　会议指出，要充分发挥协调劳动关系三方机制优势，形成工作合力，在处理协调劳动争议、防范化解矛盾风险、促进企业健康发展、维护职工合法权益中发挥重要作用，着力推进新时代和谐劳动关系的创建。会议要求，要充分利用劳动关系三方沟通机制，发挥区总工会、区工商联联系群众的桥梁纽带作用，整合区人社局的劳动监察职能，对新业态企业基层工会集体协商流程进行引导、监督，形成“相互协作、携手共进”的工作链条，做到互通有无、信息共享，共同推进曲江区劳动关系三方机制建设，全力打造曲江区和谐劳动关系局面。

　　随后，曲江区协调劳动关系三方相关负责人组成工作组前往美团、饿了么配送站点及顺丰配送站点进行业务指导。工作组着重围绕新业态企业职工工资福利分配制度、职工权益保障制度等事项，进一步细化协商内容，引导企业通过更多的对话、更好的协商、更优的服务，调动职工的协商沟通积极性。

　　下一步，曲江区总工会将积极对接企业需求，聚焦劳动者关切，切实维护劳动者合法权益、促进新业态企业发展，引导平台就业步入更加健康可持续的发展道路，稳步扩大新就业形态就业规模、提升就业质量。