省总工会职工服务部获评“广东省异地务工人员工作先进集体”

　　近年来，职工服务部坚持“围绕中心、服务大局、周密统筹、协调推进”工作主线，按照省委、全总关于做好异地务工人员工作要求，紧密结合其“急难愁盼”问题，不断健全工作机制，通过扩大入会规模、打造服务品牌、维护合法权益等方式，助力异地务工人员实现“归属感”“获得感”“安全感”。近日，广东省异地务工人员服务管理工作领导小组办公室评选省总工会职工服务部为“广东省异地务工人员工作先进集体”。

　　抓好入会行动，助力异地务工人员找到“归属感”。职工服务部在省总工会党组领导下，牵头成立了农民工（异地务工人员）工作领导小组，职工服务部牵头制定工会异地务工人员工作规划，指导各地市工会成立异地务工人员工作领导小组，制定具体实施方案和配套措施，坚持“党建带工建”与集中建会攻坚行动相结合，高位推动，形成合力，以规模以上企业为重点领域，以异地务工人员为重点对象，创新线上线下结合入会形式，异地务工人员入会工作走在全国前列。

　　多措并举做好服务工作，助力异地务工人员实现“获得感”。省总工会职工服务部组织全省各级工会开展“情暖劳动者”慰问行动，向异地务工人员赠送新春慰问礼包、景点门票等节日礼包。不断加大健康服务的经费投入，通过开展送健康体检活动切实解决异地务工人员健康问题，助力经济社会发展。近3年来，省总工会本级投入3200万元用于开展“送健康”体检活动，各级工会积极响应，每年惠及近20万余名户外劳动者。同时，升级工会服务网点，按照“加大投入、分步实施、规范管理、强化服务”的原则，大力推进全省工会职工服务中心建设，形成以职工服务中心为主要载体，以职工和会员为主要对象的“全面覆盖、上下联动、区域协作”的市、县（区）、乡镇（街道）、村（社区）和基层五级服务体系。此外，广泛提供工会就业服务。联合广东省人社厅等单位，积极组织“民营企业招聘月”活动，充分利用全国总工会“工会就业服务号”、省总工会“粤工惠”等工会就业服务平台，提供精准线上招聘服务。继续实施“暖流行动”。广东工会“暖流行动”持续开展近20年，与铁路、交通运输等部门密切配合，在异地务工人员返乡沿途的国道、省道、人员集中的春运执勤点、长途摩托车服务点、重点加油站等地方，设置大型服务站，组织各级工会工作人员和志愿者沿途为他们提供热饮、热食、摩托车维修、简便医疗服务、书法家赠对联福字、设置流动厕所等十多类服务，实现异地务工人员安全、顺畅、愉快返乡，并欢迎他们节后继续返粤工作。而“暖流行动、让爱回家”也成为了广东省一张响亮的品牌名片。

　　加强合法权益维权，助力异地务工人员获得“安全感”。省总工会充分发挥工会舆情监测、12351广东职工热线、工会信息员等作用，排查发现劳动领域风险隐患。全省设立劳动争议诉调对接工作站共158个，建立工会律师团队，强化农民工法律服务，联合省法院制定并印发了《关于建立“总对总”劳动争议纠纷在线诉调对接机制的实施方案》，持续推动劳动争议诉调对接线上线下多形式、多渠道办理。与省人社厅等单位联合印发《关于开展劳动争议三方联合调解工作的意见》，起草《劳动争议三方联合调解工作经费补助办法》，参与开展根治农民工欠薪专项行动，通过省总平台交办各级工会核实处理欠薪信息，并将核实处置情况纳入省保障农民工工资支付考核指标。