出实招，见实效！广州南沙“五小”竞赛汇聚起职工创新伟力

　　11月24日，2023年南沙区职工“五小”创新成果竞赛在南沙区退伍军人创业基地隆重举行，南沙区人大常委会副主任、区总工会主席蒙自强，南沙区总工会副主席刘凯，广州市质量协会代秘书长孔丽梅和来自南沙区先进汽车制造业、现代造船业、啤酒酿造业、电力资源、建筑业等企事业单位的百余位选手和嘉宾共同参与这场岗位建功立业的盛会。

　　“五小”活动即小发明、小创造、小革新、小设计、小建议，是工会的一项传统工作。开展“五小”活动是推动产业工人队伍建设改革、提高职工技能素质、培养大国工匠的重要抓手，是组织动员职工立足岗位建功立业的重要途径。

　　由南沙区总工会主办、广州市质量协会承办的2023年南沙区职工“五小”创新成果竞赛面向全区广大职工征集在技术革新、技术改造和技术攻关活动中，立足岗位开展革新、发明、创造、设计等取得的创新成果。本次竞赛重点围绕提升产品、服务、工程质量和效益，推动节能降耗、污染防治、生态环境保护，促进劳动安全、职业健康、信息技术、高端制造、生物经济、绿色低碳、数字经济等战略性新兴产业，以及其他相关产业发展。

　　自9月启动以来，竞赛得到了各基层工会和广大职工的积极响应和广泛参与，呈现领导重视、部署及时、基层支持、职工参与、成效显著的特点。经过初赛筛选，来自广州海缝汽车零部件有限公司、广船国际有限公司等企业的23项成果从59个项目中脱颖而出进入决赛，现场角逐金、银、铜奖和创新奖。

　　决赛现场，通过PPT现场路演的形式，23个项目的第一完成人分别从项目背景、创新思路、技术方案、社会经济效益四个维度，详细阐述成果内容，比赛设置金奖、银奖、铜奖和创新奖四个层级奖项。来自广州三五汽车部件有限公司的“无磁板材分离装置发明应用”项目、丰田纺织(广州)汽车部件有限公司的“定量定向供给装置”和“多功能电极更换工具改善”项目荣获金奖。

　　广州传福化学技术有限公司的“快速装卸搅拌装置”、广船国际有限公司“改进双壳油船的内壳布置方式”、丰田纺织(广州)汽车部件有限公司“塞纳靠背最佳作业改善”、电装(广州南沙) 有限公司“安全风险等级低减 一人段取台车改善”、爱德克斯(广州)汽车零部件有限公司“支架紧固自动化改善”共5个项目获得银奖。

　　住江互太(广州)汽车纺织产品有限公司“浅色面料染色条件优化”、中船黄埔文冲船舶有限公司“集装箱船货舱临边护栏改进方案推进实施”、中铁四局集团有限公司“轮值安全员管理机制在项目管理中的应用”等8个项目获得铜奖。

　　广州工业智能研究院、广州海缝汽车零部件有限公司、天津电装空调管路有限公司广州分公司等7家企业项目获创新奖。

　　南沙区总工会相关负责人表示，职工“五小”竞赛对于激励广大一线职工广泛开展发明创造、技术革新、技术攻关、合理化建议等群众性技术创新活动，打造具有南沙特色的工匠（人才）创新品牌具有积极意义。未来南沙“五小”将向常态化、长效化推进。

　　来自广东广船国际海洋科技研究院有限公司的获奖选手刘小宇表示：“感谢南沙区总工会组织的这场活动，让我们可以认识更多不同行业的工友，大家互相交流工作心得、取长补短。”

　　来自广船国际有限公司涂装部的获奖选手邢炳亮说道：“目前制造汽车运输滚装船是广船国际的重要生产任务，我们这次的创新成果，预计将为某道喷涂生产工序减少材料成本和人力成本，增加安全性和耐久性。这次参赛项目都是团队智慧的结晶，很高兴我们的研究成果得到了认可。这次活动更增添了我们一线产业工人的活力和干劲，平时大家纷纷立足于岗位实际，提出各种合理化建议或技术革新方向，学习研究的劲头都特别足。”

　　近年来，南沙区总工会抓住产业工人队伍建设改革契机，以开展群众性技术革新，提升职工创新能力和技术素质为重点，把基层和一线作为主阵地，不断向企业班组、项目工地、街道社区等基层领域拓展推广，推动“五小”竞赛融入企业效益、项目建设、环境打造和高质量发展中，引导广大职工立足岗位一线，不断适应新时代、新要求，从“小”做起，发现问题、解决问题，促进企业、职工同发展，共进步。